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# 株式会社オーシャンズ

営業研修・セールス研修・コミュニケーション教育の株式会社オーシャンズの公式サイトです。

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- [5ステップ・トレーニングの紹介動画をリニューアルしました](https://dev.oceans595.com/news/20240820/) - 平素は格別のお引き立てを賜り誠にありがとうございます。 この度５ステップ・トレーニングの動画をリ
- [［５ステップ・トレーニング］2024年4月期お申込みの皆さまへ](https://dev.oceans595.com/news/5step202404_1/) - 2024年4月からの５ステップ・トレーニング（スクール版）にお申込みの皆さまへ 今月からまた全国
- [本社移転に伴う臨時休業のお知らせ](https://dev.oceans595.com/news/2023iten/) - お客様各位 平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。 さて、このたび弊社は移転することになり、移転作
- [［５ステップ・トレーニング］8月沖縄校の会場変更のお知らせ](https://dev.oceans595.com/news/news20210621/) - ５ステップ・トレーニング（スクール版）ご受講の皆さまへ 8月23日（月）の沖縄校の会場が変更となります。 お間
- [［５ステップ・トレーニング］2023年4月期募集スタート！](https://dev.oceans595.com/news/5step202304st/) - 2023年4月からの５ステップ・トレーニング（スクール版）の募集が始まりました！ ↓開催会場と日
- [［５ステップ・トレーニング］2023年10月期募集スタート！](https://dev.oceans595.com/news/5step202310st/) - 2023年10月からの５ステップ・トレーニング（スクール版）の募集が始まりました！ ↓開催会場と
- [弊社代表・三井が特別登壇！生き残る企業のトップが実践するコミュニケーションスキルとは？～2022/11/18 15時・東京開催～](https://dev.oceans595.com/news/20221006/) - コロナ渦、ウクライナ侵攻など「変化の激しい世の中」ですが、具体的にどのような変化が起こっているのでしょうか？
- [ホームぺージリニューアルのお知らせ](https://dev.oceans595.com/news/ホームぺージリニューアルのお知らせ/) - お客様各位 平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。 この度ホームページ
- [緊急事態宣言発出に伴う対応について／５ステップ・トレーニング](https://dev.oceans595.com/news/緊急事態宣言発出に伴う対応について／５ステッ/) - ５ステップ・トレーニング（スクール版）ご受講の皆さまへ このたびの緊急事態宣言発出に伴い、 特別
- [緊急事態宣言に対する対応について／５ステップ・トレーニング](https://dev.oceans595.com/news/緊急事態宣言に対する対応について／５ステップ/) - ５ステップ・トレーニング（スクール版）ご受講の皆さまへ このたびの緊急事態宣言発出に伴い、 特別対応として、次
- [大阪校／堺校の5月分開催延期のお知らせ／５ステップ・トレーニング](https://dev.oceans595.com/news/news20210514/) - ５ステップ・トレーニング（スクール版）ご受講の皆さまへ このたびの大阪府からの緊急事態措置に基づく要請に従い、
- [［５ステップ・トレーニング］ライブ校へのお振替について](https://dev.oceans595.com/news/news20220117/) - ５ステップ・トレーニング（スクール版）ご受講の皆さまへ 感染症が急速に拡大している現状を鑑み、より多くの方にラ
- [［５ステップ・トレーニング］青森校会場変更のお知らせ](https://dev.oceans595.com/news/news20220126/) - ［５ステップ・トレーニング］青森校ご受講の皆様へ 急なお知らせで恐縮ではございますが、 2月7日（月）開催分の

## ブログ

- [2023年の目標は何ですか？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday569/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第569回（6月17日）のテーマは「本物のモチベーション（セールス編
- [自分が身につけている無形資産は？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday644/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第644回（12月21日）のテーマは「フィードバック＆トレーニング」
- [お客様から愛される人とはどんな人？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday641/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第641回（11月30日）のテーマは「目からウロコの紹介法」でした。
- [これからも繁盛していきそうなお店の特徴は？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday640/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第640回（11月23日）のテーマは「リーダーコミュニケーション」で
- [決断するために必要なことは何だと思いますか？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday637/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第637回（11月2日）のテーマは「リーダーシップ」でした。 &nb
- [あなたにとって立場の凡人・立場の恩人は誰ですか？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday636/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第636回（10月26日）のテーマは「ミラーの法則（コミュニケーショ
- [自分のPRポイントはどこですか？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday635/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第635回（10月19日）のテーマは「クロージング（セールス編）」で
- [仕事が思い通りに進まない時、あなたの心の声は？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday634/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第634回（10月12日）のテーマは「人生ドラマ化計画（リーダーシッ
- [あなたにとって居心地のいい状態はどんな時ですか？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday633/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第633回（10月5日）のテーマは「アクションとストーリー設定（コミ
- [あなたの子どもの頃の価値観は？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday631/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第631回（9月21日）のテーマは「価値観（リーダーシップ編）」でし
- [あなたが質問をするときに心掛けていることは？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday630/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第630回（9月14日）のテーマは「質問の達人になる（コミュニケーシ
- [なぜ問題意識を与えられると「カチン！」とくるのか？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday629/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第629回（9月7日）のテーマは「問題意識を引き出す秘訣（セールス編
- [最近「疲れた・面倒だ・大変だ」と思ったことはありますか？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/最近「疲れた・面倒だ・大変だ」と思ったことは/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第628回（8月31日）のテーマは「感謝と恩（リーダーシップ編）」で
- [自分自身のどこに惹きつけられますか？～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday627/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第627回（8月24日）のテーマは「アテンションとアプローチ（コミュ
- [デリカシーを磨くために何をしますか？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday626/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第626回（8月17日）のテーマは「心を開くアプローチ（セールス編）
- [最近ストレスに感じることは？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday625/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第625回（8月3日）のテーマは「解釈力（リーダーシップ編）」でした
- [「お会いしてもいいな」と思うテレアポは？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday623/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第623回（7月20日）のテーマは「見込み客発見とアポイントの秘訣（
- [あなたがこれから身につけたいものは？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday622/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第622回（7月13日）のテーマは「わかるをできるに（リーダーシップ
- [もし1日48時間あったら何をしたいですか？～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday621/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第621回（7月6日）のテーマは「成功スパイラル（コミュニケーション
- [原則を知る・押さえるメリットは？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday620/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第620回（6月28日）のテーマは「セールス成功の五原則（セールス編
- [反論を言われるとどんな気持ちになりますか？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday619/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第619回（6月22日）のテーマは「反論（リーダーシップ編）」でした
- [2024年12月31日までに達成したい目標は何ですか？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday617/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第617回（6月8日）のテーマは「成果の上がる目標設定のツボとコツ（
- [本気にさせられた経験はありますか？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday616/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第616回（6月1日）のテーマは「クロージング（リーダーシップ編）」
- [あなたにっとての常識が通用しなくなったと思うことはありますか？～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday615/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第615回（5月25日）のテーマは「コミュニケーションの目的（コミュ
- [あなたが働く理由は何ですか？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday614/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第614回（5月18日）のテーマは「本物のモチベーションをデザインす
- [GWで感動した経験は何ですか？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday613/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第613回（5月11日）のテーマは「利益・可能性（リーダーシップ編）
- [あなたが動きたくなった時はどんな時ですか？～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday612/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第612回（4月27日）のテーマは「コミュニケーションの原則（コミュ
- [あなたの夢・目標は何ですか？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday611/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第611回（4月20日）のテーマは「潜在能力を使うのだ（セールス編）
- [問題意識を与えられた経験はありますか？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday610/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第610回（4月13日）のテーマは「問題意識（リーダーシップ編）」で
- [あなたの口癖はなんですか？～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday609/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第609回（4月6日）のテーマは「コミュニケーションの定義（コミュニ
- [あなたのミッションは？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday608/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第608回（3月30日）のテーマは「マスターセールスマンとしてのミッ
- [2024年12月31日までに手に入れたい成功は？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday605/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第605回（3月9日）のテーマは「永続的に成功するために（セールス編
- [「この人から買いたい！」と思ったことはありますか？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday604/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第604回（3月2日）のテーマは「プレゼンテーション（リーダーシップ
- [あなたのやる気を引き出してくれる人は誰ですか？～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday603/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第603回（2月25日）のテーマは「魔法の言葉（コミュニケーション編
- [あなたのストレス解消法は？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday602/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第602回（2月17日）のテーマは「ストレス、スランプ解消法（セール
- [怒ると叱るの違いは？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday601/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第601回（2月10日）のテーマは「チームコミュニケーション法（リー
- [【祝！600回】立場の恩人にオリジナル川柳を送ろう！ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday600/) - 毎週土曜の朝活サタデー・オーシャンズは今週で600回を迎えました！ 600回記念は、史上初「会場
- [自分の長所は何だと思いますか？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday599/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第599回（1月27日）のテーマは「フィードバック・トレーニング法（
- [叱られた経験はありますか？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday598/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第598回（1月20日）のテーマは「教育（リーダーシップ編）」でした
- [目標のストーリーを描いてみましょう！ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday597/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第597回（1月13日）のテーマは「アクションとストーリー設定（コミ
- [2024年に手に入れたいものは？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday596/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第596回（1月6日）のテーマは「目からウロコの紹介法（セールス編）
- [普段の会話でどんなことを意識してますか？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday595/) - 年内最後の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第595回（12月23日）のテーマは「リーダーコミュニケーション（リー
- [解決できなかった反論は？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday594/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第594回（12月16日）のテーマは「質問の達人になる（コミュニケー
- [解決できなかった反論は？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday593/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第593回（12月9日）のテーマは「反論処理の秘訣（セールス編）」で
- [誰かのせいにしてしまった事はありますか？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday592/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第592回（12月2日）のテーマは「リーダーシップ（リーダーシップ編
- [あなたの個性は？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday591/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第591回（11月25日）のテーマは「アテンションとアプローチ（コミ
- [グイグイとコミットメントされた経験は？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday590/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第590回（11月18日）のテーマは「クロージング（セールス編）」で
- [おもしろい人生の特徴とは？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday589/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第589回（11月11日）のテーマは「人生ドラマ化計画（リーダーシッ
- [自分自身のどこが魅力的だと感じますか？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday588/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第588回（11月4日）のテーマは「魅力のテクノロジー（コミュニケー
- [もし今の悩み・困りごとが解決したら？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday587/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第587回（10月28日）のテーマは「利益と可能性を描かせる秘訣（セ
- [あなたが理想にしている人物は？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday586/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第586回（10月21日）のテーマは「価値観（リーダーシップ編）」で
- [半年後・1年後のストーリーを描いてみる ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday585/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第585回（10月14日）のテーマは「成功のスパイラル（コミュニケー
- [誰からどのような問題意識を引き出したい？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday584/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第584回（10月7日）のテーマは「問題意識を引き出す秘訣（セールス
- [あなたにとって恩人は誰ですか？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday583/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第583回（9月30日）のテーマは「感謝と恩（リーダーシップ編）」で
- [あり方を磨くためにしていることは？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday582/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第582回（9月23日）のテーマは「願望の7レベルとセンターサークル
- [相手の心を開くために心掛けていることは？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday581/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第581回（9月16日）のテーマは「アプローチ（セールス編）」でした
- [ストレスを感じた解釈を変えてみよう！ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday580/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第580回（9月9日）のテーマは「解釈力（リーダーシップ編）」でした
- [誰かと分かち合いたい気持ちはありますか？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday579/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第579回（9月2日）のテーマは「コミュニケーションの目的（コミュニ
- [お金を払って後悔した買い物や経験はありますか？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday578/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第578回（8月26日）のテーマは「見込み客発見とアポイント（セール
- [何かを諦めてしまったことはありますか？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday577/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第577回（8月19日）のテーマは「コミュニケーションの原則（コミュ
- [コミュニケーションが上手くいく原則とは？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday576/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第576回（8月5日）のテーマは「コミュニケーションの原則（コミュニ
- [2023年12月31日までに達成したいことは？ ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday575/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第575回（7月29日）のテーマは「セールス成功の五原則（セールス編
- [言われたことのある反論は？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday574/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第574回（7月22日）のテーマは「反論（リーダーシップ編）」でした
- [あなたが印象に残っている言葉は？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday573/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第573回（7月15日）のテーマは「コミュニケーションの定義（コミュ
- [価値観が変わった経験は？ ～リーダー編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday571/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第571回（7月1日）のテーマは「クロージング（リーダーシップ編）」
- [コミュニケーションが苦手な人の特徴は？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday570/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第570回（6月24日）のテーマは「実際の現場で成果を上げる方法（コ
- [最近感動したことは？ ～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday568/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第568回（6月10日）のテーマは「利益・可能性（リーダーシップ編）
- [あなたのやる気やパワーを引き出してくれる人は？ ～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday567/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第567回（6月3日）のテーマは「魔法の言葉（コミュニケーション編）
- [私たちの眠らせている力を発揮する ～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday566/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第566回（5月27日）のテーマは「潜在能力を活用したビジョン（セー
- [あなたが喜びを感じるのはどんな時ですか？～問題意識編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday565/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第565回（5月20日）のテーマは「問題意識（リーダーシップ編）」で
- [ミラーの法則を信じますか？～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday564/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第564回（5月13日）のテーマは「ミラーの法則（コミュニケーション
- [今の状況は天国ですか？それとも地獄ですか？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday563/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第563回（4月29日）のテーマは「マスターセールスマンとしてのミッ
- [相手に安心してもらうためには？～リーダーシップ編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday562/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第562回（4月22日）のテーマは「アプローチ（リーダーシップ編）」
- [最近のコミュニケーションエラーは？～コミュニケーション編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday561/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第561回（4月15日）のテーマは「アクションとストーリー設定（コミ
- [あなたにとっての成功者とは？～セールス編～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday560/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第560回（4月8日）のテーマは「永続的に成功するために（セールス編
- [あなたが後天的に身につけたものは何ですか？～プレゼンテーション～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday559/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第559回（4月1日）のテーマは「プレゼンテーション（リーダーシップ
- [質問する時に気をつけたいことは？～質問の達人になる～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday558/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第558回（3月25日）のテーマは「質問の達人になる（コミュニケーシ
- [あなたのストレス解消法は？～ストレス・スランプ解消法～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday557/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第557回（3月18日）のテーマは「ストレス・スランプ解消法（セール
- [人を育てる時に大切にしていることは？～教育～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday556-2/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第556回（3月11日）のテーマは「教育（リーダーシップ編）」でした
- [相手を惹きつけるための実践方法は？～アテンションとアプローチ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday556/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第555回（3月4日）のテーマは「アテンションとアプローチ（コミュニ
- [あなたが習慣になっている行動は？ ～成功するトレーニング法～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday554/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第554回（2月25日）のテーマは「成功するトレーニング法」でした。
- [あなたが考えるリーダーとは？ ～リーダーコミュニケーション～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday553/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第553回（2月18日）のテーマは「リーダーコミュニケーション」でし
- [自分が自分で良かったと思う時は？ ～魅力のテクノロジー～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday552/) - 第2土曜日はリアル開催の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第552回（2月11日）のテーマは「魅力の
- [あなたが提供できる価値は何ですか？ ～目からウロコの紹介法～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday551/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第551回（2月4日）のテーマは「リーダーシップ」でした。 &nbs
- [あなたにとって理想のリーダー像とは？ ～リーダーシップ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday550/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第550回（1月28日）のテーマは「リーダーシップ」でした。 &nb
- [叶えたい夢・目標をありありと描いてみましょう ～成功のスパイラル～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday549/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第549回（1月21日）のテーマは「成功のスパイラル」でした。 &n
- [最近言われた・言ったことのある反論は？ ～反論処理の秘訣～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday548/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第548回（1月14日）のテーマは「反論処理の秘訣」でした。 &nb
- [2023年になりたい姿・手に入れたいものは？ ～ 人生ドラマ化計画 ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday547/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第547回（1月7日）のテーマは「人生ドラマ化計画」でした。 &nb
- [2022年の振り返りと2023年に向けて ～ 願望の7レベルとセンターサークル ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday546/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第546回（12月24日）のテーマは「願望の7レベルとセンターサーク
- [あなたはクロージングが好き？嫌い？ ～ クロージングの秘訣 ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday545/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第545回（12月17日）のテーマは「クロージングの秘訣」でした。
- [自分の価値観を意識したことありますか？ ～ 価値観 ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday544/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第544回（12月10日）のテーマは「価値観」でした。
- [常識を疑うことで見えるものがある～コミュニケーションの目的～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday543/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第543回（12月3日）のテーマは「コミュニケーションの目的」でした
- [相手のモチベーションを引き出すツボとコツ　～利益可能性を描かせる～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday542/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第542回（11月26日）のテーマは「利益可能性を描かせる」でした。
- [部下が自主的に動き出す心理とは　～問題意識を引き出す秘訣～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday539/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第539回（11月5日）のテーマは「問題意識を引き出す秘訣」でした。
- [ストレスから解放される解釈のトレーニング法　～解釈力～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday538/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第538回（10月29日）のテーマは「解釈力」でした。
- [愛される人になるには～心を開くアプローチ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday536/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第536回（10月15日）のテーマは「心を開くアプローチ」でした。
- [コミュニケーションとは何？　～コミュニケーションの定義～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday537/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第537回（10月22日）のテーマは「コミュニケーションの定義」でし
- [相手の意を酌むトレーニング～わかるをできるに～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday535/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第2土曜はセレスティンホテルでのリアル開催で、第535回（10月8日
- [会話を弾ませるには？～実際の現場で成果を上げる方法～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday534/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第534回（10月1日）のテーマは「実際の現場で成果を上げる方法」で
- [あなたが付き合いたくない見込み客は？～見込み客発見・アポイントの秘訣～](https://dev.oceans595.com/blog/satuurday533/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第533回（9月24日）のテーマは「セールス編：見込み客発見・アポイ
- [「嫌だ！やりたくない！」 と言われたら？～反論～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday532/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第532回（9月17日）のテーマは「反論」でした。 「
- [人はみんな認められたい ～魔法の言葉～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday531/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第531回（9月10日）のテーマは「魔法の言葉」でした。 &nbsp
- [あなたのキャッチコピーは何ですか？ ～クロージング～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday529/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第529回のテーマは「クロージング」でした。 お客様か
- [あなたの目標達成の邪魔をするものは何ですか？ ～成果の上がる目標設定～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday527/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第527回のテーマは「成果の上がる目標設定」でした。
- [自分のモチベーションを分析する～本物のモチベーションをデザインする～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday524/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第524回のテーマは「本物のモチベーションをデザインする」でした。
- [良いことも悪いことも自分に返ってくる ～ミラーの法則～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday528/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第528回のテーマはコミュニケーション編「ミラーの法則」でした。 &
- [お客様の購買意欲がグンとあがるツボとコツ ～利益・可能性～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday526/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第526回のテーマは「利益と可能性」でした。 お客様は
- [自分のモチベーションを上げる方法 ～アクションとストーリー設定～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday525/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第525回のテーマは「アクションとストーリー設定」でした。 &nbs
- [部下や子どもが自発的に動くポイント ～問題意識を引き出す～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday523/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第523 回のテーマは「問題意識（リーダーシップ編）」でした。 &n
- [相手から本音を引き出すスキル ～質問の達人になる～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday522/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第522回のテーマは「質問の達人になる」でした。 より
- [「褒められて嬉しい言葉は？」～心を開くアプローチ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday520/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第520 回のテーマは「アプローチ」でした。 人は褒め
- [あなたが身につけたい能力は？～潜在能力を使うのだ！～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday521/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第521 回のテーマは「潜在能力を使うのだ！」でした。
- [「惹きつける人ってどんな人？」～アテンションとアプローチ～](https://dev.oceans595.com/blog/saturday519/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第519 回のテーマは「アテンションとアプローチ」でした。 惹きつけ
- [第406回サタデー・オーシャンズ「魅力のテクノロジー」](https://dev.oceans595.com/blog/406/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ 第406回のテーマは「魅力のテクノロジー」でした。 今回のテーマは「魅
- [第408回サタデー・オーシャンズ「利益と可能性を描かせる」](https://dev.oceans595.com/blog/408/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ 第408回のテーマは「利益と可能性を描かせる」でした。 セールスを受け
- [第407回サタデー・オーシャンズ「価値観」](https://dev.oceans595.com/blog/407/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ 第407回のテーマは「価値観」でした。 人は価値観の上に行動しています
- [第409回サタデー・オーシャンズ「アテンションとアプローチ」](https://dev.oceans595.com/blog/第409回サタデー・オーシャンズ「アテンションと/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ 第409回のテーマは「アテンションとアプローチ」でした。 コミュニケー
- [第410回サタデー・オーシャンズ「人生ドラマ化計画」](https://dev.oceans595.com/blog/410/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ 第410回のテーマは「人生ドラマ化計画」でした。 もし、あなたのこれま
- [第411回サタデー・オーシャンズ「クロージングの秘訣」](https://dev.oceans595.com/blog/411/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第411回のテーマは「クロージングの秘訣」でした。 世の中には「営業
- [第412回サタデー・オーシャンズ「質問の達人になる」](https://dev.oceans595.com/blog/412/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ。 第412回のテーマは「質問の達人になる」でした。 相手の心を開かなけ
- [第413回サタデー・オーシャンズ「リーダーシップ」](https://dev.oceans595.com/blog/413/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第413回のテーマは「リーダーシップ」でした。 私達の周りにも「リー
- [第423回サタデー・オーシャンズ「ストレス・スランプ解消法」](https://dev.oceans595.com/blog/423/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第423回のテーマは「ストレス・スランプ解消法」 でした。 地球は自
- [第424回サタデー・オーシャンズ「実際の現場で成果を上げる方法」](https://dev.oceans595.com/blog/424/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第424回のテーマは「実際の現場で成果を上げる方法」 でした。 私た
- [第425回サタデー・オーシャンズ「プレゼンテーションとは」](https://dev.oceans595.com/blog/425/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第425回のテーマは「プレゼンテーションとは」 でした。 私たちがプ
- [第426回サタデー・オーシャンズ「あなたが永続的に成功するために」](https://dev.oceans595.com/blog/426/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第426回のテーマは「あなたが永続的に成功するために」 でした。 あ
- [第427回サタデー・オーシャンズ「コミュニケーションの定義」](https://dev.oceans595.com/blog/427/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第426回のテーマは「コミュニケーションの定義」 でした。 物事の「
- [第428回サタデー・オーシャンズ「アプローチ」](https://dev.oceans595.com/blog/428/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第427回のテーマは「アプローチ」 でした。 世の中には「惹きつけら
- [第429回サタデー・オーシャンズ「マスターセールスマンとしてのミッション」](https://dev.oceans595.com/blog/429/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第428回のテーマは「マスターセールスマンとしてのミッション」 でし
- [第430回サタデー・オーシャンズ「コミュニケーションの原則」](https://dev.oceans595.com/blog/430/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第430回のテーマは「コミュニケーションの原則」 でした。 私たちは
- [第431回サタデー・オーシャンズ「問題意識」](https://dev.oceans595.com/blog/第431回サタデー・オーシャンズ「問題意識」/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第431回のテーマは「問題意識」 でした。 私たちは相手に対して「も
- [第432回サタデー・オーシャンズ「潜在能力」](https://dev.oceans595.com/blog/432/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第432回のテーマは「潜在能力」 でした。 もしあなたが未来この先１
- [第433回サタデー・オーシャンズ「コミュニケーションの目的」](https://dev.oceans595.com/blog/433/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第433回のテーマは「コミュニケーションの目的」 でした。 私たちは
- [第434回サタデー・オーシャンズ「利益と可能性」](https://dev.oceans595.com/blog/434/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第434回のテーマは「利益と可能性」 でした。 自社のサービスや商品
- [第435回サタデー・オーシャンズ「本物のモチベーション」](https://dev.oceans595.com/blog/435/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第435回のテーマは「本物のモチベーション」 でした。 あなたの行動
- [第436回サタデー・オーシャンズ「願望の7レベルとセンターサークル」](https://dev.oceans595.com/blog/436/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第436回のテーマは「願望の7レベルとセンターサークル」 でした。
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- [第447回サタデー・オーシャンズ「アプローチの秘訣」](https://dev.oceans595.com/blog/447/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第447回のテーマは「アプローチの秘訣」でした。 自分のいい所をほめ
- [第453回サタデー・オーシャンズ「利益可能性」](https://dev.oceans595.com/blog/453/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第453回のテーマは「利益可能性」でした。 私たちは何か商品やサービ
- [第468回サタデー・オーシャンズ「ストレス・スランプ解消法」](https://dev.oceans595.com/blog/468/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第468回のテーマは「ストレス・スランプ解消法」でした。 地球も自転
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- [第479回サタデー・オーシャンズ「問題意識」](https://dev.oceans595.com/blog/479/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第479回のテーマは「問題意識」です。 「こちらが一生懸命伝えても相
- [第481回サタデー・オーシャンズ「アテンションとアプローチ」](https://dev.oceans595.com/blog/481/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第481回のテーマは「アテンションとアプローチ」でした。 コミュニケ
- [第483回サタデー・オーシャンズ「目標設定」](https://dev.oceans595.com/blog/483/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第483回のテーマは「目標設定のツボとコツ」でした。 人生の夢や目標
- [第488回サタデー・オーシャンズ「反論」](https://dev.oceans595.com/blog/488/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第488回のテーマは「反論」でした。 お客様からの「反論」に苦手意識
- [第489回サタデー・オーシャンズ「見込み客発見とアポイントの秘訣」](https://dev.oceans595.com/blog/489/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第489回のテーマは「見込み客発見とアポイントの秘訣」でした。 私た
- [第490回サタデー・オーシャンズ「ミラーの法則」](https://dev.oceans595.com/blog/490/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第490回のテーマは「ミラーの法則」でした。 因果応報・たらいの法則
- [第491回サタデー・オーシャンズ「わかるをできるに」](https://dev.oceans595.com/blog/491/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第491回のテーマは「わかるをできる」でした。 私たちが成長するため
- [第492回サタデー・オーシャンズ「アプローチの秘訣」](https://dev.oceans595.com/blog/492/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第492回のテーマは「アプローチの秘訣」でした。 何でも最初が肝心で
- [第493回サタデー・オーシャンズ「魔法の言葉」](https://dev.oceans595.com/blog/493/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第493回のテーマは「魔法の言葉」でした。 あなたは魔法と聞くと何を
- [第498回サタデー・オーシャンズ「実際の現場で成果を上げる方法」](https://dev.oceans595.com/blog/498/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第498回のテーマは「実際の現場で成果を上げる方法」でした。 私たち
- [第499回サタデー・オーシャンズ「価値観」](https://dev.oceans595.com/blog/499/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！第499回のテーマは「価値観」でした。 私たちが生きていく上で大切にし
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- [第502回サタデー・オーシャンズ「人生ドラマ化計画」](https://dev.oceans595.com/blog/502/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第502回のテーマは「人生ドラマ化計画」でした。 これからの時代に求
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- [第455回サタデー・オーシャンズ「人生ドラマ化計画」](https://dev.oceans595.com/blog/455/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第455回のテーマは「人生ドラマ化計画」でした。 人生はいい時もわる
- [第456回サタデー・オーシャンズ「クロージング」](https://dev.oceans595.com/blog/456/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第456回のテーマは「クロージング」でした。 対面での契約やオンライ
- [第457回サタデー・オーシャンズ「魔法の言葉」](https://dev.oceans595.com/blog/457/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第457回のテーマは「魔法の言葉」でした。 私たちは言葉の魔法使いで
- [第458回サタデー・オーシャンズ「リーダーシップ」](https://dev.oceans595.com/blog/458/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第458回のテーマは「リーダーシップ」でした。 成果を上げている人の
- [第459回サタデー・オーシャンズ「反論処理の秘訣」](https://dev.oceans595.com/blog/459/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第459回のテーマは「反論処理の秘訣」でした。 お客様から出てくる反
- [第460回サタデー・オーシャンズ「実際の現場で成果を上げる方法」](https://dev.oceans595.com/blog/460/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第460回のテーマは「実際の現場で成果を上げる方法」でした。 私たち
- [第461回サタデー・オーシャンズ「リーダーコミュニケーション」](https://dev.oceans595.com/blog/461/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第461回のテーマは「リーダーコミュニケーション」でした。 リーダー
- [第462回サタデー・オーシャンズ「目からウロコの紹介法」](https://dev.oceans595.com/blog/462/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第462回のテーマは「目からウロコの紹介法」でした。 多くの営業マン
- [第463回サタデー・オーシャンズ「コミュニケーションの定義」](https://dev.oceans595.com/blog/463/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第463回のテーマは「コミュニケーションの定義」でした。 生まれてか
- [第464回サタデー・オーシャンズ「教育」](https://dev.oceans595.com/blog/464/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第464回のテーマは「教育」でした。 誰かを教え・育むために必要なこ
- [第465回サタデー・オーシャンズ「成功するトレーニング法」](https://dev.oceans595.com/blog/465/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第465回のテーマは「成功するトレーニング法」でした。 「今のビジネ
- [第466回サタデー・オーシャンズ「コミュニケーションの原則」](https://dev.oceans595.com/blog/466/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第466回のテーマは「コミュニケーションの原則」でした。 人と人が会
- [第467回サタデー・オーシャンズ「チームコミュニケーション」](https://dev.oceans595.com/blog/467/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第467回のテーマは「チームコミュニケーション」でした。 私たちは人
- [第469回サタデー・オーシャンズ「コミュニケーションの目的」](https://dev.oceans595.com/blog/469/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第469回のテーマは「コミュニケーションの目的」でした。 私たちが幸
- [第470回サタデー・オーシャンズ「プレゼンテーション」](https://dev.oceans595.com/blog/470/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第470回のテーマは「プレゼンテーション」でした。 マーケットは変化
- [第471回サタデー・オーシャンズ「永続的に成功するために」](https://dev.oceans595.com/blog/471/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第471回のテーマは「永続的に成功するために」でした。 2021年も
- [第472回サタデー・オーシャンズ「願望の7レベルとセンターサークル」](https://dev.oceans595.com/blog/472/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第472回のテーマは「願望の7レベルとセンターサークル」でした。 人
- [第473回サタデー・オーシャンズ「アプローチ」](https://dev.oceans595.com/blog/473/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第473回のテーマは「アプローチ」でした。 私たちの心には扉がありま
- [第474回サタデー・オーシャンズ「マスター・セールスマンとは」](https://dev.oceans595.com/blog/474/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第474回のテーマは「マスター・セールスマンとは」でした。 人生は、
- [第475回サタデー・オーシャンズ「成功のスパイラル」](https://dev.oceans595.com/blog/475/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第475回のテーマは「成功のスパイラル」でした。 草花が種を蒔かない
- [第476回サタデー・オーシャンズ「問題意識」](https://dev.oceans595.com/blog/476/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第476回のテーマは「問題意識」でした。 セールスやコミュニケーショ
- [第480回サタデー・オーシャンズ「本物のモチベーション」](https://dev.oceans595.com/blog/480/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第480回のテーマは「本物のモチベーション」でした。 モチベーション
- [第482回サタデー・オーシャンズ「利益・可能性」](https://dev.oceans595.com/blog/482/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第482回のテーマは「利益・可能性」でした。 私たちは購入を考えると
- [第484回サタデー・オーシャンズ「質問の達人になる」](https://dev.oceans595.com/blog/484/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第484回のテーマは「質問の達人になる」でした。 コミ
- [第485回サタデー・オーシャンズ「クロージング」](https://dev.oceans595.com/blog/485/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！第485回のテーマは「クロージング」でした。 もし私たちの商品を「いら
- [第486回サタデー・オーシャンズ「セールス成功の五原則」](https://dev.oceans595.com/blog/486/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第486回のテーマは「五原則」でした。 原則を例えるなら「カレーで言
- [第487回サタデー・オーシャンズ「アクションとストーリー設定」](https://dev.oceans595.com/blog/487/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第487回のテーマは「アクションとストーリー設定」でした。 私たちは
- [第494回サタデー・オーシャンズ「解釈力」](https://dev.oceans595.com/blog/494/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第494回のテーマは「解釈力」でした。 例えば急に雨が降ってきたとし
- [第495回サタデー・オーシャンズ「質問の達人になる」](https://dev.oceans595.com/blog/495/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！第495回のテーマは「質問の達人になる」でした。 相手を動かすためのコ
- [第497回サタデー・オーシャンズ「利益・可能性を描かせる」](https://dev.oceans595.com/blog/497/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！第497回のテーマは「利益・可能性を描かせる」でした。 例えば車の営業
- [第503回サタデー・オーシャンズ「反論処理の秘訣」](https://dev.oceans595.com/blog/503/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第503回のテーマは「反論処理の秘訣」でした。 セールスだけでなく日
- [第496回サタデー・オーシャンズ「感謝と恩」](https://dev.oceans595.com/blog/496/) - 毎週土曜日の朝活サタデー・オーシャンズ！ 第496回のテーマは「感謝と恩」でした。 あなたは最近「イラッ」とし

## 講師紹介

- [中山 秀幸](https://dev.oceans595.com/trainer/nakayama/) - 学校卒業後、美容室に入社し、美容技術と接客マナーを学ぶ。その後店長として部下の育成／店舗開発／マネジメントを経
- [高柳 智博](https://dev.oceans595.com/trainer/takyayanagi/) - 学校卒業後、プロのミュージシャンを目指して音楽活動に打ち込む。20 代中盤でインディーズデビューを飾るもバンド
- [川島 正好](https://dev.oceans595.com/trainer/川島-正好/) - 専門学校卒業後、ソフト開発会社に就職し、システムエンジニアとしてシステムの設計・開発に携わる。 出世街道を目指
- [藤田 彩子](https://dev.oceans595.com/trainer/藤田-彩子/) - 大学卒業後、大手メーカーに就職しわずか半年でプロジェクトリーダーを任される。 自分の可能性を確かめるべく、フル
- [黒澤 早紀](https://dev.oceans595.com/trainer/黒澤-早紀/) - 学校卒業後、会社員としてさまざまな業種を経験して独立。失敗と挫折を繰り返しながらもパーソナルコーチングの道に行
- [安東 優介](https://dev.oceans595.com/trainer/安東-優介/) - 大学卒業後、大手保険会社の営業社員として勤務。数々の新人記録を塗り替え表彰多数、その後外資系能力開発会社に入社
- [黒田 雅晴](https://dev.oceans595.com/trainer/黒田-雅晴/) - 大学卒業後、俳優として映画・舞台・ドラマなどに出演していたという異色の経歴を持つ。 その後、営業・コミュニケー
- [富岡 輝有樹](https://dev.oceans595.com/trainer/富岡-輝有樹/) - 大学卒業後、IT業界専門のキャリアコンサルタントとして18年経験。求人紹介、マッチング、企業開拓注力し、当時頂
- [橋本 健一郎](https://dev.oceans595.com/trainer/橋本-健一郎/) - 大学卒業後、大手IT企業にエンジニアとして入社するが、世界一のセールストレーナーとの出会いに衝撃を受け自らも営

## お客様の声

- [部長  中島 朋美](https://dev.oceans595.com/voicelist/中島-朋美/)
- [代表  新立 英志](https://dev.oceans595.com/voicelist/nittachi/)
- [代表取締役  中尾 繁昭](https://dev.oceans595.com/voicelist/中尾-繁昭/)
- [専務取締役  森本太郎太](https://dev.oceans595.com/voicelist/森本太郎太/)
- [代表取締役社長  渡邊伸一](https://dev.oceans595.com/voicelist/渡邊伸一/)
- [取締役社長  土屋 大典](https://dev.oceans595.com/voicelist/土屋-大典/)
- [代表取締役  鈴木 暁](https://dev.oceans595.com/voicelist/鈴木-暁/)
- [代表／キャリアコンサルタント  岡田 和美](https://dev.oceans595.com/voicelist/kazumiokada/)
- [代表取締役  三國高穂](https://dev.oceans595.com/voicelist/三國高穂/)
- [オーナースタイリスト　阿部 操](https://dev.oceans595.com/voicelist/misaoabe/)
- [代表取締役社長  中山秀幸](https://dev.oceans595.com/voicelist/山中秀幸/)
- [代表取締役  久保寺 武之](https://dev.oceans595.com/voicelist/takeyukikubodera/)
- [林 翔子](https://dev.oceans595.com/voicelist/hayashi/)
- [M](https://dev.oceans595.com/voicelist/m-3/)
- [K](https://dev.oceans595.com/voicelist/k/)
- [島](https://dev.oceans595.com/voicelist/島/)
- [U](https://dev.oceans595.com/voicelist/u/)
- [M](https://dev.oceans595.com/voicelist/m-2/)
- [松下](https://dev.oceans595.com/voicelist/松下/)
- [M](https://dev.oceans595.com/voicelist/m/)
- [W](https://dev.oceans595.com/voicelist/w/)
- [若女井 海里](https://dev.oceans595.com/voicelist/若女井-海里/)

## 開催スケジュール(クラス)

- [1/4 第646回 サタデー・オーシャンズ「チームコミュニケーションスキル」](https://dev.oceans595.com/classlist/1-4-第646回-サタデー・オーシャンズ「チームコミュニ/)
- [第78回 5ステップ・トレーニング無料体験セミナー（1月29日）](https://dev.oceans595.com/classlist/第78回-5ステップ・トレーニング無料体験セミナー/)
- [12/28 第645回 サタデー・オーシャンズ「コミュニケーションの定義」](https://dev.oceans595.com/classlist/12-28-第645回-サタデー・オーシャンズ「コミュニケーシ/)
- [第77回 5ステップ・トレーニング無料体験セミナー（1月15日）](https://dev.oceans595.com/classlist/第77回-5ステップ・トレーニング無料体験セミナー/)
- [12/21 第644回 サタデー・オーシャンズ「フィードバック＆トレーニング」](https://dev.oceans595.com/classlist/12-21-第644回-サタデー・オーシャンズ「フィードバック/)
- [第76回 5ステップ・トレーニング無料体験セミナー（12月25日）](https://dev.oceans595.com/classlist/第76回-5ステップ・トレーニング無料体験セミナー/)

## スクール

- [宮崎校](https://dev.oceans595.com/school/宮崎校-4/) - 2025年4月期
- [熊本校](https://dev.oceans595.com/school/熊本校-4/) - 2025年4月期
- [浜松校](https://dev.oceans595.com/school/浜松校-4/) - 2025年4月期
- [東京校A](https://dev.oceans595.com/school/東京校a-3/) - 202年4月期
- [八戸校](https://dev.oceans595.com/school/八戸校-3/) - 2025年4月期
- [大宮校](https://dev.oceans595.com/school/大宮校-4/) - 202年4月期
- [立川校](https://dev.oceans595.com/school/立川校-1/) - 2025年4月期
- [つくば校](https://dev.oceans595.com/school/つくば校-1/) - 2025年4月期
- [千葉校](https://dev.oceans595.com/school/千葉校-2/) - 2025年4月期
- [新潟校](https://dev.oceans595.com/school/新潟校-4/) - 2025年4月期
- [郡山校](https://dev.oceans595.com/school/郡山校-4/) - 2025年4月期
- [仙台校](https://dev.oceans595.com/school/仙台校-4/) - 202年4月期
- [山形校](https://dev.oceans595.com/school/山形校-4/) - 2025年4月期
- [秋田校](https://dev.oceans595.com/school/秋田校-4/) - 2025年月期
- [青森校](https://dev.oceans595.com/school/青森校-4/) - 2025年4月期
- [徳島校](https://dev.oceans595.com/school/徳島校-2/) - 2025年4月期
- [沖縄校](https://dev.oceans595.com/school/沖縄校-4/) - 202年4月期
- [鹿児島校](https://dev.oceans595.com/school/鹿児島校-4/) - 2025年4月期
- [大分校](https://dev.oceans595.com/school/大分校-4/) - 2025年4月期
- [長崎校](https://dev.oceans595.com/school/長崎校-4/) - 2025年4月期
- [福岡天神校](https://dev.oceans595.com/school/福岡天神校-2/) - 2025年4月期
- [福岡博多校](https://dev.oceans595.com/school/福岡博多校-2/) - 2025年4月期
- [北九州校](https://dev.oceans595.com/school/北九州校-4/) - 2025年4月期
- [高知校](https://dev.oceans595.com/school/高知校-2/) - 2025年4月期
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- [堺校](https://dev.oceans595.com/school/堺校-2/) - 2025年4月期
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- [京都校](https://dev.oceans595.com/school/京都校-4/) - 2025年4月期
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- [沼津校](https://dev.oceans595.com/school/沼津校-4/) - 2025年4月期
- [松本校](https://dev.oceans595.com/school/松本校-3/) - 2025年4月期
- [厚木校](https://dev.oceans595.com/school/厚木校-3/) - 2025年4月期
- [横浜校](https://dev.oceans595.com/school/横浜校-4/) - 202年4月期
- [本部校](https://dev.oceans595.com/school/本部校-3/) - 2025年4月期
- [東京校B](https://dev.oceans595.com/school/東京校b-3/) - 2025年4月期
- [盛岡校](https://dev.oceans595.com/school/盛岡校-4/) - 2025年4月期
- [帯広校](https://dev.oceans595.com/school/帯広校-4/) - 2025年4月期
- [ライブ校](https://dev.oceans595.com/school/ライブ校-4/) - 2025年4月期
- [札幌校](https://dev.oceans595.com/school/札幌校-4/) - 2025年4月期
- [松江校](https://dev.oceans595.com/school/松江校/) - 2024年10月期
- [東京校B](https://dev.oceans595.com/school/東京校b-2/) - 2024年10月期
- [名古屋校](https://dev.oceans595.com/school/名古屋校-3/) - 2024年10月期
- [浜松校](https://dev.oceans595.com/school/浜松校-3/) - 2024年10月期
- [岐阜校](https://dev.oceans595.com/school/岐阜校/) - 2024年10月期
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- [滋賀校](https://dev.oceans595.com/school/滋賀校-2/) - 2024年10月期
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- [堺校](https://dev.oceans595.com/school/堺校/) - 2023年10月期
- [松本校](https://dev.oceans595.com/school/松本校-2/) - 2024年10月期
- [沼津校](https://dev.oceans595.com/school/沼津校-3/) - 2024年10月期
- [静岡校](https://dev.oceans595.com/school/静岡校-3/) - 2024年10月期
- [厚木校](https://dev.oceans595.com/school/厚木校-2/) - 2024年10月期
- [横浜校](https://dev.oceans595.com/school/横浜校-3/) - 2024年10月期
- [東京校A](https://dev.oceans595.com/school/東京校a-2/) - 2024年10月期
- [群馬校](https://dev.oceans595.com/school/群馬校-3/) - 2024年10月期
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- [仙台校](https://dev.oceans595.com/school/仙台校-3/) - 2024年10月期
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- [鹿児島校](https://dev.oceans595.com/school/鹿児島校/) - 2023年10月期
- [金沢校](https://dev.oceans595.com/school/金沢校/) - 2023年10月期
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- [秋田校](https://dev.oceans595.com/school/秋田校/) - 2023年10月期
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